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自“港口服务的核心价值”大讨论活动开展以来党校积极组织按照见思想、见行动、见实效要求

全面提高党校服务质效

人人讨论见思想培训管理怎么干

对照“全面提升年”工作部署

反思港口服务的核心价值

找准方向自我提升

苗忠超教研培训

对于培训工作，要加强学习，不断提高自身业务水平，学习用科学的思维和方法提升培训质量，做到有调查，有过程，有反馈，有跟踪。要加强创新思维，多运用信息化、高效化的手段，不断改革培训模式，创新培训思路；要加强服务管理，学员就是我们的客户，多换位思考，提高服务的主动性。左召光教研培训在技能培训与等级认定工作方面，要充分了解一线操作人员的工作实际，根据不同工种、不同岗位，不同工作制度的学员，找到最大公约数，科学设置培训课程，让学员既可以学到专业技能知识，又可以合理安排工作与培训的时间。谢文娜行政管理

对于党校来说，满足学员培训需求，是我们服务的宗旨。在培训管理中涉及到许多细节工作，从培训场地考察、课桌的摆放到设备的确认、学员信息的掌握等等，我们都需要认真对待。细节决定成败，细节产生效益，注重培训中的细节工作，形成一套完善的服务流程，不仅是我们个人综合素质的体现，更能有效的提升培训质量和效果。

提升认识见行动

提升认识

关键在行动瞄准“员工素质提升”目标

组织全体职工开展

“学党史、强业务”课程评比活动

夯实业务基础

务求实效见成果

创新举措

在培训实效上下功夫党校紧紧围绕“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”开展工作按需培训分类施教1-6月份举办培训班68期培训职工人次占全年培训计划的70%实现了“时间过半、任务超半”培训至上精准服务党校将持续深化“港口服务的核心价值”大讨论提升服务质量创新服务效能以用心、精心助推培训工作再提升

山东港口日照港党校

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